1、在组织内部提高对职业健康与安全管理的积极性与接受程度。
2、系统化所有与职业健康与安全相关的活动，减少意外事故。
3、随着健康风险的降低，相关费用也跟着减少。
4、由于严格遵守所有适用的法律法规要求，企业运作具有合法性。
5、使得员工的自我意识与积极性得到提升。
6、提升企业形象和竞争力。
7、避免职业安全卫生问题所造成的直接/间接损失。
8、降低保险费用。
9、有机会形成一个包括质量管理体系、环境管理体系和职业健康与安全管理体系在内的集成管理体系 。